Здравствуйте, уважаемые специалисты! У предпринимателя возникла ситуация: планирует временно трудоустроить иностранных рабочих с РВП и патеном по договору ГПХ, либо временному. Так как большой объем работ (ремонт и строительство) - пока редкая удача, на постоянной основе содержать сотрудников невозможно. Есть объект, на котором нужно произвести работы, но он находится в другом городе той же области, где предприниматель зарегистрирован. Каким образом можно "командировать" рабочих-иностранцев, не нарушив закон? Возможно, кто-то уже сталкивался с подобной задачей - прошу вас поделиться опытом.